人才招聘
您當前所在的位置: > 人才引進 > 人才招聘
浙江東方職業技術學院公開招聘行政教輔人員的公告 發表時間:2019-02-26 11:05:43 作者: 瀏覽量:次 分享到:

為適應辦學規模擴大和學院的發展需要,根據省、市有關公開招聘人員的相關規定,浙江東方職業技術學院決定面向社會公開招聘非教學崗位人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘對象和范圍

面向社會招聘符合此次公開招聘的相關崗位條件要求的人員。其中,應聘人員必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書;2019年畢業的應提供所在院校開具的學歷學位證明,未在2019年7月31日前內取得并提供有關證書的,視為應聘人員自動放棄,責任自負。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德和敬業精神;

2.具有履行崗位職責所需的專業知識和工作能力;

3.身心健康

(二)崗位條件

符合崗位所需要的專業、學歷學位、工作經歷、實踐能力等條件,詳見附件1。

三、招聘程序與辦法

(一)報名

1.報名方式

本次招聘采取網絡報名方式進行。凡符合崗位條件的應聘人員均可進行網絡報名,將所需材料發送至學院公開招聘電子郵箱930249@163.com

2.報名時間:即日起至2019年3月10日16時。

3.報名要求

(1)應聘人員須填寫《浙江東方職業技術學院行政教輔崗位應聘登記表》(附件2),并附本人身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證(職業資格證)和有關證明材料(如有相關工作經歷請提供有效工作經歷證明)的掃描件發送到指定郵箱(壓縮文件請以“姓名+應聘崗位”命名)。

報名須填寫具體應聘崗位,每人限報一個崗位,未填報應聘崗位的不予受理,多報崗位的以排序第一的崗位為準。

(2)應聘人員所提交的材料必須真實、準確,如有不符合事實或弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經查實弄虛作假的,將取消聘用資格和辦理相關解聘手續。

(3)應聘人員應密切關注浙江東方職業技術學院網站的招聘動態,及時知曉和了解公告信息,否則責任自負;同時,應保持報名所留聯系電話的暢通,以便臨時通知有關事宜。

(二)資格審查

由學院組織對應聘人員的資格進行審查。資格審查后,對符合報考條件的應聘人員核發考試通知單,并要求簽訂《考生承諾書》,承諾所提交的材料真實有效、無違反法律法規規定的不得報考的相關情形等。

(三)組織考試

考試方式為筆試和面試,筆試采取閉卷方式進行,考試內容以報考崗位所需要的專業理論知識為主;面試采取結構化面試或其他方式進行,主要測試應聘者的專業知識和綜合素質。考試成績計算:總成績=筆試成績(滿分100分)×40%+面試成績(滿分100分)×60%,計算到小數點后兩位,尾數四舍五入。考試成績在網站公布。

考試時間另行通知。

(四)考察、體檢

根據綜合成績,從高分到低分,按各崗位擬招聘人數1:1的比例確定考察人選,出現綜合成績平分的情況以筆試成績高者入圍。學院組織對考察對象的思想政治表現、道德品質等方面進行考察。根據考察情況確定體檢人選,體檢由學院統一安排,到指定醫院進行體檢,體檢費用自行承擔。體檢標準參照公務員錄用標準執行。考察、體檢不合格或自愿放棄的,取消擬聘人選資格。空缺的招聘名額,可從報考同一崗位人員中從高分到低分依次遞補或另行組織招聘。

(五)公示、聘用。經考核體檢均合格的人員,確定為擬聘人選,并在學院網站(OA)進行公示,公示期為7天。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學院按規定程序辦理進人和聘用手續。

六)紀律監督。招聘工作堅持公開、公平、競爭、擇優的原則,嚴格招聘紀律,接受社會監督。

四、其他事項

1.應聘人員的所學專業名稱與招聘崗位要求的不一致,但所學方向相同相近的,由我院參考高校學科、專業設置目錄自主認定是否符合要求。

2.應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員,將取消應聘資格。對已聘人員,一經查實,即予解除聘用合同。

3.聘用人員必須在規定的時間內報到。逾期不能報到的,或在職人員在我院規定的時間內與原單位協商不成,無法辦理人事關系轉移手續的,我院可以不保留聘用資格。

4.聯系方式。

咨詢電話:0577-86533970,聯系人:肖老師。

監督電話:0577-86538533,聯系人:陳老師。

郵箱:930249@163.com

聯系地址:浙江省溫州經濟技術開發區金海三道433號

 

 

附件:

1.浙江東方職業技術學院2018-2019學年第二學期行政教輔人員需求計劃表

2. 浙江東方職業技術學院行政教輔崗位應聘登記表

 

 

 

浙江東方職業技術學院

2019年2月25日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


浙江東方職業技術學院2018-2019學年第二學期行政教輔人員需求計劃

序號

崗位(編號)

專業

學歷(學位)

專業技術資格

需求數量

其他條件

1

財務會計崗位(1902001)

會計或財務相關專業

碩士研究生及以上;或優秀本科生;或會計初級職稱及以上

2

具有高校財務工作經歷優先。

2

外事管理崗位

(1902002)

不限

碩士研究生及以上

1

1.具有較強的韓語聽說寫的能力;

2.具有較強的組織溝通能力;

3.具有海外學習、工作經歷或外事工作經歷者優先。

3

教學管理崗位(1902003)

教育管理、漢語文學、行政管理相關專業

碩士研究生及以上

1

1.具有較強的責任心,工作細心,有原則;

2.具有公文寫作能力,并熟悉操作辦公軟件;

3.具有高校教學管理工作經驗者優先。

4

圖書信息處理崗位(1902004)

圖書館學、情報學等相關專業

中級職稱或碩士研究生及以上

1

5

檔案管理崗位(1902005)

檔案學、情報學等圖書情報與檔案管理類專業

碩士研究生及以上;或優秀本科生

1

1.具有計算機軟件操作能力;

2.具有一定的文字功底;

3.有檔案管理工作經歷的優先。

6

實驗員崗位(1902006)

計算機類、工學類相關專業

本科及以上

2

1.具有視覺傳達設計、數字媒體技術等包裝策劃與設計工作經歷優先;

2.具有高校實驗管理崗位工作經歷優先。

7

后勤管理崗位

(1902007)

管理學類和土木類專業

本科及以上

2

1.具有較強的溝通協調能力和一定的應急處置能力;

2.具有一定的文字功底及熟練的計算機操作能力;

3.男性,具有高校或相關工作經歷優先。

8

學生管理崗位

(1902008)

中國語言文學類、管理學類專業

本科及以上

1

1.具有較強的組織溝通協調能力和吃苦耐勞精神;

2.具有高校工作經歷的優先。

9

綜合管理崗位

(1902009)

新聞傳播學、哲學、文學、政治學、教育學等文史類、管理學類專業

碩士研究生及以上;或優秀本科生

2

具有較高的思想政治覺悟、吃苦耐勞精神和文字處理、信息收集、綜合分析和協調溝通能力,具有相關工作經歷者優先。

合計

13

浙江東方職業技術學院行政教輔崗位應聘登記表.doc